王家爱：绿色的祝福

做一名忠诚的职教工作者

    来潍坊，不到十笏园，等于没来。潍坊的朋友这样说。“诗书继世，忠厚传家”，是十笏园中一幅对联，这幅对联，王家爱特别喜欢，并身体力行。
    成长于山清水秀的五莲，求学于恢宏大气的北京，王家爱的经历丰富又简单：在五莲高考——北京读大学——毕业到潍坊作了数学教师——教务处处长——副院长——院长。
    天性敦厚而又才思敏捷的王家爱，深受学生和教师的欢迎，他的温和宽容、酷爱学习在学院有口皆碑。
    学生喜欢他。他的电话与邮箱对全体学生公开。学生有什么问题，推开院长办公室，与他面对面交流是经常的事。在和学生交流的过程中，他总是静心地倾听，耐心地引导。
    “有一次，校长将一封学生来信转交给我处理，我处理妥当后忘了和校长汇报，几天后，院长问我，给这个学生答复了没。这么小的一件事，他一直惦记着。”学院宣传统战处处长楮志梅说。
    教师不怵他。他没有官腔更没有官架，和教师们开小小的玩笑，关心体贴他们的难处，定期旁听教师讲课，一起研究高等职业教育的特点和规律。学院教务处处长李瑞昌说，王院长是一位非常节俭的人，但他在教师培养方面，从来“不差钱”，每年学院都派骨干教师到全国各地和职教先进的国家(地区)学习培训。
    威信不是靠官职和端架子立起来的，在憨憨笑着的王家爱身上，在学院教师那热爱又敬重的神情中，你能深切感受到这一点。在和师生的交流中，谈到最多的是他的勤勉和敬业，他对职业教育的深爱、执著和忠诚。
    “王院长是一位真正懂教育的人。他善于学习，思路敏捷，视野开阔，勇于对接国际平台，瞄准国际目标，学院才得以在同类学校中脱颖而出，实现又好又快发展。”学院副院长贺志强说，“王院长来学院时，学院刚合并组建不久，困难重重，百废待兴，大家都很迷茫，不知道高等职业教育的出路在哪里。王院长先抓了两件事，一是开展解放思想大 讨 论 ， 二是实施‘4321’工程，加强内涵建设。”
    解放思想大讨论统一了思想，指明了学院发展的方向，而以实施4个计划、完善3个体系、推进2项改革和1个平台为主要内容的“4321” 工程，则着力打造和提升了学院“软实力”，增强了综合竞争力。4个计划——以教师素质提高、品牌特色专业建设、实训基地建设和精品课程建设为主要内容的4个计划，奠定了潍坊职业学院发展建设的基石；3个体系——通过积极完善教学质量监控与评价体系、职业技能训练鉴定体系、院系两级教学管理体系，实现人才培养质量的稳步提升；2项改革——改革人才培养模式和考试制度，全面提高学生综合素质，提高就业竞争力； 1个平台——建设教学资源信息化平台，真正实现了优质教育资源网上共享最大化，为学生终身学习和服务社会需要提供了条件。
    “4321”工程的实施推进，为潍坊职业学院的发展带来了前瞻性的指导和内涵发展的新突破，3年实现潍坊高校 3个“零的突破”：2007年10月，学院《花卉栽培》课程被评为国家级精品课程，实现了驻潍高校国家级精品课程零的突破；2008年10月，学院园林技术专业教学团队被评为国家级教学团队，实现了驻潍高校国家级教学团队零的突破；2009年9月，学院曹春英教授被评为高等学校国家级教学名师，实现了驻潍高校国家级教学名师零的突破。
    一个好校长等于一所好学校。低调沉稳、不事张扬的王家爱，以实际行动、丰硕成果让社会重新认识、评价潍坊职业学院。
    这个曾经不被大家看好的职业学院，迎来了发展的春天。