东港区：招才引智集聚发展新动能

　　日照讯（记者 许静 通讯员 李晓飞 韩伟）12月3日，日照威德纳米科技有限公司与南京大学纳米技术研发团队在南京举行签约仪式，这是东港区成功引进的又一个高层次创新创业团队。合作后，双方将共同研发、生产高端FET结构纳米线传感器及其相关产品。
　　借助“三招三引”掀起的热潮，按照“走出去、请进来”的工作思路，东港区紧紧围绕《中国制造2025》10大产业领域和“互联网+”行动计划11个重点领域，寻才、访才、招才、纳才，招才引智工作进入新常态。1—11月份，东港区新增高层次人才64人，新建省级人才平台载体7个，新增自主创业大学生42人。
　　今年以来，全区共开展各类招引活动30余次，组织参加山东半岛蓝色经济区重点产业园区人才与项目洽谈会，先后达成11项人才合作意向；成功与一名国家“千人计划”专家和2个高层次创新创业团队签约。
　　为把人才“引进来、留下来”，东港区积极完善人才政策，创新人才服务机制，优化人才引进绿色通道，建立专业化服务团队。该区先后制定出台了《东港区高层次人才引进办法(试行)》《东港区鼓励企业引进高层次人才的若干规定(试行)》等一系列扶持政策，从项目、金融、住房、子女入学、综合服务等方面给予帮助和支持，为人才发展提供强有力的政策支持。截至目前，全区已引进1名“长江学者”，1名“泰山学者”，4名创新创业人才，59名高学历人才。
　　东港区不断完善人才平台载体，全力打造人才创新创业聚集高地，吸引更多的高层次创新创业人才来东港发展。截至目前，全区新申报引智示范推广项目2个、引智示范推广基地2个、引进外国专家项目4个、申报省级人才平台载体7个、山东半岛蓝色经济区人才发展项目4个、齐鲁友谊奖1位。高新区新建12000平方米大学生创业园一处，可同时容纳500名大学生就业、创业、见习和培训。目前，已入驻大学生创业实体34家。
　　招才引智跟产业发展的高度融合，汇聚产生了强大的磁场效应，积极推动了企业“二次创业”。截至目前，全区已有89家企业与有关科研院所开展合作，建成校企合作研发中心11家，一批关键工艺技术取得突破，一批自主研发成果实现产业化。1—11月份，全区1000万元以上技改项目达66项，预计完成技改投资27.4亿元，产业规模、效益、科技含量等实现了新提升，各项经济指标增幅均居全市前列。