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互查“找短板”,互学“取真经”

日照市安监局组织酿酒企业开展安全生产互查互学活动

发布时间:2017-06-13 16:59:44

  记者 郑笃凯 通讯员 李永令 张文华
  “怎样才能督促企业解决安全生产‘灯下黑’?”这是常常萦绕在安监人心中的一个疑问和难题。
  自今年4月25日起,在日照市安监局组织引导下,一项为期三年的活动在全市冶金等工贸行业企业中缓缓拉开了序幕,“安全生产互查互学”活动的开展或将成为推动解决这一问题的契机。
  “这份应急方案一目了然。在发生紧急情况时,任何员工都能第一时间参与处置,正是我们需要学习的地方。”6月7日,在青岛啤酒(日照)有限公司动力车间内,浮来春酿酒集团股份有限公司副总经理刘宝亮望着车间走廊内悬挂的“《卧式蒸发器泄漏应急处置方案》”由衷感叹道。
  当天上午,市安监局组织全市酒制造业重点企业走入青岛啤酒(日照)有限公司,开展安全生产互查互学活动。由市安监局聘请的安全专家、酒制造业重点企业安全生产负责人一行实地查看了该公司工程部动力车间,并对照安全生产资料“找短板”“取真经”。
  以“我的安全我做主”为标题,专家组一行走在青啤日照公司的厂区内,时常能看到这样的“计时牌”,清晰地记录着:工作内连续无伤害天数2709天。而青啤人的目标也一目了然:零事故!零伤害!零损失!
  的确,走进青啤,公司整齐划一的厂房和随处可见的安全警示标语,时刻都在提醒员工要把安全放在首位。工作人员会自觉地沿着道路一侧的人行道行走,凡是进入车间的工作人员也会佩戴劳动防护用品,这不仅是对本公司员工的要求,而是每个进出青啤的人,都要遵守的安全准则。
  “怎样才能做到像青啤一样,让每一位员工走上岗位,就把安全生产当作头等大事?”这让在场的多位酒制造业重点企业安全生产负责人“求取真经”的心尤为迫切,他们都清楚地知道,一线工人是企业安全生产管理中的最具有决定性的因素,也是最不稳定的因素。
  “2000多个日夜安全生产无事故,青啤在企业安全文化上下了很大功夫。”日照尧王酒业集团副总经理王伟表示,通过现场参观和安全专家的讲解,他学到了很多安全生产方面好的做法以及长处,对下一步结合自身特点,改进企业安全生产工作已有了明确目标。
  在查看过程中,专家组一行对青啤公司的安全管理理念和管理水平给予肯定的同时,对企业安全生产中存在的问题和不足当场提出了整改意见、建议。

编辑:佘宗花
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