校外培训治理事关教育民生关切，更关系千家万户的切身利益。为持续净化县域教育培训生态，根治隐形变异培训、违规收费、教师有偿补课等民生痛点，今年以来，五莲县教育和体育局坚持源头治理、分类管控、全民监督、师德共治一体推进，通过全链条、常态化监管举措，持续规范培训市场秩序，守护清朗育人环境。

　　“每个月都能收到明确提醒，哪些能做、哪些不能碰、安全细节注意什么，一目了然，帮我们少走很多弯路。”五莲县一家合规培训机构负责人王女士坦言。依托月度预警机制，五莲将监管关口前移，每月准时发布校外培训工作预警提醒。

　　2026年以来，当地梳理形成9大类43项监管细则，覆盖收费规范、广告发布、合同管理、消防安全等全部关键环节。此前，培训机构负责人李先生原本计划一次性收取全年培训费，收到官方预警后及时调整经营方式，严格遵守收费规定，有效规避了违规风险，让规范办学落实到日常。

　　为破解以往“一刀切”检查、重复督查的监管弊端，五莲创新推行A、B、C三类机构动态分级管理，实现监管“有温度、有力度”。

　　“以前不管运营好坏都要迎检，现在获评A类合规机构，实行无事不扰，我们可以安心打磨课程、提升教学质量。”县域艺术培训机构负责人张老师说。

　　按照差异化监管机制，合规优质的A类机构享受柔性管理；存在轻微问题的B类机构接受定期督查；隐患较多、投诉频发的C类机构被列入重点巡查名单。此前，一家学科类机构因虚假宣传、消防设施不规范被列为C类，工作人员多次上门帮扶整改，问题清零后才调整风险等级。精细化管控落地后，全县校外机构检查频次同比下降32%，监管效率和服务效能双向提升。

　　为让违规培训无处藏身，五莲全面畅通社会监督渠道，公开举报热线5817000和随手拍举报二维码，实现线索快速受理、闭环处置。市民刘先生通过线上渠道举报小区内私设违规补课点位，工作人员第一时间现场核查，查实后立即叫停违规培训，做到快查快处、事事有回音。

　　聚焦寒暑假个别托管机构隐形培训难题，五莲持续深化多部门联合整治。今年暑假，家长王女士反映某托管机构借暑期看护名义，私下开展学科类培训。县教体局迅速联合综合执法等部门突击检查，查实违规行为后当场叫停教学并约谈负责人，严肃开展警示教育，坚决堵住监管盲区。

　　在重拳整治的同时，五莲县也注重用信息公开帮助家长理性选择。当地依托官方平台常态化发布校外培训机构白名单、风险预警名单，透明公示合规资源。

　　“以前给孩子报班心里总犯嘀咕，现在有官方白名单，选机构踏实多了。”学生家长赵女士说。官方持续引导家长通过“校外培训家长端”APP正规选课、缴费，依托国家监管平台实现资金托管，从源头防范退费难、卷款跑路风险。此前，市民孙先生准备报名一家无证机构，看到官方预警信息后引起警觉，避免了经济损失。

　　校外培训治理，师德师风是关键底线。五莲坚持整治乱象与从严治教同步推进，常态化开展师德师风警示教育。教师代表在教育警示会上郑重表态：“作为人民教师，必须守住廉洁从教底线，绝不能触碰有偿补课这条红线。”

　　县教体局将持续加大暑期有偿补课整治力度，常态化开展明察暗访、交叉巡查、线索突击核查，畅通群众监督举报渠道。对查实的在职教师有偿补课行为，坚持从严、从快、从重处理，同步倒查追究相关学校管理责任，坚决遏制有偿补课乱象。

　　从源头预警到分级监管，从全民监督到联合整治，从白名单引导到师德治理，五莲县以全方位、精细化的举措持续规范校外培训市场，让机构办学更规范、家长选择更安心、教育生态更清朗。（日照报业全媒体记者 李珊 通讯员 徐鑫 徐少帅）