民之所盼，医之所向。为了让老百姓在家门口就能“看得上病、看得好病”，莒县牢固树立“大卫生、大健康”理念，将目光聚焦于群众就医的急难愁盼。

　　近年来，莒县通过强机制、优资源、提品质，持续优化县域医疗卫生体系，不断夯实基层医疗服务根基，全力将优质医疗资源送到群众身边，筑牢基层群众的健康防线。

强机制
夯实医疗健康治理架构

　　为打破机构壁垒，莒县以县级公立医院为核心，成立县域医共体党委，整合县、镇、村三级医疗资源，构建高效的一体化运行机制，提高县域医疗卫生资源配置效能。

　　在理顺顶层架构的基础上，莒县进一步对职能部门进行优化升级，将莒县医养健康事业发展服务中心更名为莒县卫生健康发展服务中心，强化“推进全县医养结合工作，配合做好医药卫生管理服务”等职责，提升卫生健康综合服务保障能力；通过多家医疗机构加挂专属牌子，提升专业能力，补强县域精神卫生、妇幼保健、肺部疾病诊疗等特色服务短板，精准对接群众多元化、多层次就医需求。

　　机制的完善不仅在于县级层面的统筹，更在于向基层末梢的延伸。为此，莒县将“爱国卫生运动、健康知识宣传、优生优育服务”等工作纳入镇街基本履职事项清单，在全县20处镇街设立便民服务中心，分设卫生健康工作岗，明晰岗位职责，形成上下贯通、执行有力的工作格局，推进基层卫健工作常态化、规范化。

优资源
织密医疗健康保障网

　　在治理架构不断夯实的背后，是优质医疗资源向基层的加速流动与均衡布局。为促进优质医疗资源扩容提质、均衡布局，莒县新增国家级特色专科1个、省级临床重点专科3个，建设招贤镇卫生院新门诊病房综合楼等3处县域医疗服务次中心，成功打造“10分钟医保服务圈”与“15分钟健康服务圈”，实现群众就近便捷就医。

　　硬件与网络的建设离不开人才的支撑。莒县统筹编制资源，结合退休人员情况精准制定卫健系统年度用人计划，近三年重点引进400余名医疗人才；高效链接优质专家资源，柔性引进省内外专家团队、高水平专家，常态化组织莒籍在外名医回乡坐诊帮扶，搭建优质智力支撑体系。

　　为了让人才真正沉下去，莒县推行“县管乡用”“骨干医护进乡村”等制度，落实“2+1”帮扶模式，通过人员轮换、业务带教、进修培训、技术推广等方式，选派专家和技术骨干下沉基层，全面提升镇村医疗专业化服务水平。

提品质
打造医疗健康软服务

　　随着医疗硬实力的不断增强，莒县也将目光投向了更具温度的健康服务体验。莒县深化“两院一体”建设，县级公立医院构建“医疗+康养+预防”一体化服务模式，推动从“治病”到“主动健康管理”全链条守护，镇村创新打造医康养驿站，盘活闲置公共资源，实现群众小病就近诊疗、就近康养，推动养老医疗服务提质增效。

　　在提升综合医疗服务的同时，莒县充分发挥中医药的独特优势，建成以县中医医院为龙头，22处基层医疗卫生机构全覆盖的中医药服务网络，打造集医疗服务、中医药传承、养生保健指导于一体的全方位健康服务新模式，获评全国基层中医药工作示范县。

　　为了让健康服务真正走进千家万户，莒县组建“1+3+N”家庭医生团队服务，落实家庭医生服务“十公开”，定期开展上门巡诊、健康评估及用药指导，构建起“防、筛、管、治”全链条的健康守护网，打通卫生健康服务向群众延伸的“最后一公里”。（日照报业全媒体记者 王霞 通讯员 胡凌凌 程丹）