中瑞医药健康产业园项目签约，实现全市“药号”零突破；馨赛德项目落户，对印招商开新局；日照港中远海物流项目签约，世界500强项目争引实现新突破；长城汽车日照基地项目年底前动工，开发区“整车梦”圆。

　　细数日照开发区今年项目招引的成绩单，上述几项尤为抢眼。高质量发展如何实现，日照经济技术开发区用行动给出了响亮的答案。

　　多年来，汽车及零部件、浆纸印刷包装、粮油食品加工三大产业一直是开发区的支柱产业，主导产业太过单薄、产业结构单一、缺乏新经济增长点，一度让日照开发区的经济陷入低谷。“出路只有一条，那就是一手抓现有产业集群发展，一手抓优质项目招引，优化经济结构。”日照开发区工委书记杜江涛对此有着清晰的认识。

　　在年初的工委工作会议上，日照开发区就明晰了发展重点，将今年确定为招商引资突破年、项目建设攻坚年和基础设施提升年，在做好传统产业建链、补链、强链的基础上，重点瞄准生物医药、高端装备制造、信息技术等新兴产业，下大力气引进“四新”促“四化”重大产业项目，实现招商引资上质的飞跃。

　　群雁高飞头雁领。日照开发区出台《关于全区领导干部带头聚力抓招商抓项目的实施意见》，划出各级领导干部招商时间和任务上的“硬杠杠”，实行一产业、一平台、一政策、一团队、一专案的招引模式，拓展委托招商、资本招商等招引渠道，掀起一次次项目招引“冲击波”。

　　数据最有说服力。今年前三季度，全区外出招商421次，是去年同期的2倍多；接待市外客商655次，为去年同期的3倍。今年以来，全区新签约项目47个，其中，500强项目6个，总投资额过10亿元的7个；引进高层次创业团队8个、创新团队7个、创新人才71名、院士1名，超额完成年度目标任务。

　　科巢生物制药项目，8月9日16时公司名称预约，8月10日15时正式签约，17时30分完成工商注册。“太快了，开发区的效率就是高！”来自杭州的项目投资方在项目推进微信群感慨。

　　招得来，更要落得好。日照开发区实行大项目领导干部包保责任制，对科技含量高、产业带动能力强、税收贡献大的项目或行业龙头“一事一议”抓推进；坚持“一线”工作法，在项目现场设立办公室，从领导到项目具体推进人员，全天候、零距离、全程服务项目建设和企业运营，对各项工作清单式管理、跟踪式推动、销号式验收，不遗余力服务项目建设。

　　栽下梧桐树，引得凤凰来。日照开发区还对照园区3.0标准，高标准建设现代创业中心二期、军民融合产业园、双创大厦等载体平台，为入区项目提供高标准服务；升级园区道路，新竹路、高雄路生物科技园配套道路，福州路军民融合产业园周边道路提升工程陆续展开，提升园区基础设施配套。今年，该区还探索园区开发商模式，通过委托开发、合作开发等方式，吸引社会资本投资建设，提升园区建设标准。

　　就在9月29日召开的日照开发区第三季度工作述职会上，区工委书记杜江涛发出“实行职员制、凡是有招商引资任务的部门和单位，到10月底还没有实绩的，从11月1日开始，主要负责人全部脱产外出招商”的动员令。全员招引、全力招引，开发区向着全年“双招双引”的任务目标奋力冲刺。（记者 牟艳霞 通讯员 张文军　王祝君）