本报讯(通讯员 殷文龙)2009年，市人事局按照市委、市政府的部署要求，始终把促进高校毕业生就业工作作为全市的一项重要工作，作为关注民生、维护稳定的一件大事来抓，积极开展一系列毕业生就业服务工作，取得明显成效。全年各级人事部门共接待报到毕业生12131人，实现就业10079人，就业率达83%。

做好促进毕业生就业服务活动。在举行招聘会期间，对求职的毕业生免收入场费；每年八九月份，联合各大中专院校举办毕业生就业专场招聘会，搭建供求双方桥梁，方便毕业生就业。通过引进紧缺专业人才到事业单位工作和公开招聘事业单位人员、“三支一扶”大学生及企业紧缺专业人才等方式，有效促进高校毕业生就业。积极加强与外地、市人才服务中心、人才中介机构和市外高校的联系和合作，切实为高校毕业生搭建广阔的就业平台。全年共引进和招考195名高校毕业生到我市事业单位工作，其中，引进急需紧缺研究生141名；选拔招募90名“三支一扶”志愿者服务农村基层；共接收各类大中专毕业生人事档案8859份，为1435名各类大中专毕业生办理就业手续；介绍未就业毕业生和驻日照省属单位办理毕业生落户手续318人次，办理毕业生异地就业改派手续258人次。切实做好“零就业”家庭、城乡最低生活保障家庭和特困职工家庭普通高校毕业生就业工作，实施登记制度动态管理。通过调查摸底，掌握特困生就业意向和求职动态，为其免费办理待业求职登记，并主动向淮安富士康公司等大单位推荐和安置未就业毕业生、特困家庭毕业生17名。加强人事代理宣传。为方便毕业生办理报到登记手续，在市人才市场设立毕业生服务窗口，实现了咨询、报到、落户等“一条龙”服务和“一站式”办结。同时，在对人事代理政策、办理程序、服务内容和注意事项等收集汇总的基础上，印制《人事代理明白纸》、《非师范类高校毕业生报到须知》、《高校毕业生就业政策问答》等宣传资料，并在日照人才热线和《黄海晨刊》上发布，为毕业生报到、就业提供全方位的指导，既方便了广大毕业生，又提高了工作效率。完善毕业生档案查询系统。及时对接收的毕业生档案进行登记，并把相关信息输入高校毕业生档案查询系统，方便毕业生进行档案查询，为及时、高效办理档案转递、查阅工作提供高效服务平台。