日照新闻网讯（通讯员 王纪伟 范津宇）近日，莒县国税局在党建工作中创新落实举措，建立统一的党建工作规划、标准和格式，以项目化的形式推动党建工作规范运行，固化形成县局启动、分局推动、上下联动的工作模式，促进党建工作扎实有序开展。
　　统一党建工作规划。以项目化的思维进行党建工作筹划和落实，将党建工作列为年度重点攻关项目，成立了党建工作项目领导小组，党组书记负总责，分管领导靠上抓，各党支部具体实施。按照“立项、分解、流转、督办、考评”五环节实施党建工作项目化管理，机关和各分局党支部结合实际、各有侧重地选择项目参与。
　　统一党建落实标准。制定《党建工作要点》和《分解落实表》，确立了强化组织领导、建设专职队伍、加强思想建设、完善落实制度、有效开展活动、落实两个责任、加强考核评价等7个大项42个小项的重点工作，明确每一项目的目标要求、落实责任和考评标准，实现工作有目标、有安排、有督导、有考评。印制《党建工作手册》，指导和规范全局党建工作，各党支部从学习《党建工作手册》入手，形成了从学习到落实的工作机制。
　　统一党建实施规范。着力规范以“三会一课”为重点的党员组织生活，重点抓好“四个一”落实，即年初召开一次支委会、党员大会讨论制定党支部年度工作计划，每月以党小组为单位召开一次党员组织生活会，每季度集中上一次党课，年底组织一次党支部书记述职、民主评议党员工作。同时，局党组成员分别确立1～2个党支部为联系点，通过召开基层座谈会、税企恳谈会、实地入户调研等形式，征求群众意见建议，挂牌跟踪落实。今年以来，共征集意见建议65条，逐一进行了反馈落实。