一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜。
　　自2018年4月安泰实业（山东）集团有限公司党委成立以来，以党建引领助力企业高质量发展，突出党组织政治领导核心地位，通过探索实施“一三五N”党建工作法，打造“党建铸魂、安泰筑家”党建品牌，将党建工作与企业经营管理有机融合，进一步增强企业凝聚力、战斗力和向心力，实现党建工作与企业发展互促双赢。
　　日前，安泰实业（山东）集团有限公司党委被授予“日照市先进基层党组织”称号。
　　加强党的建设，是企业发展的“根”和“魂”。
　　近年来，安泰实业党委探索实施“一三五N”党建工作法。即构建一个领导核心，由公司总经理担任党委书记，基本实现党支部书记和部门经理“一肩挑”，将党建工作写入公司章程；建立党员、青年、民兵三支突击队，推动生产经营管理各项工作；推行五化联动工作法，实现支部建设规范化、组织生活常态化、管理服务精细化、阵地建设标准化、工作机制科学化；“N”是“N项工作效益”，通过强化党的建设助推企业质效“双提升”。
　　打造特色支部品牌。下设9个党支部以党委党建品牌为指引，结合产业特色开展党建活动，不断创新工作方法，提升企业的凝聚力和向心力。如安泰物业党支部以精筑“红色物业”为切入点，有效提升了社区治理水平和居民幸福指数，让居民深切感受到“生活在日照就是幸福”。
　　激发党群队伍活力。开展“三亮三比三统一”活动，即“亮身份、亮承诺、亮成效，比技能、比作风、比业绩，统一佩戴党员徽章、统一摆桌牌、统一插党旗”，把每一名党员打造成一张名片，在企业技术创新、项目攻坚等方面发挥先锋模范作用。坚持党建带群建，建立健全工、青、妇等群团组织，把党建、群建工作与企业文化相融合，带动职工形成积极向上的精神面貌。
　　搭建党建新模式。实行“分区建支部、社区派专人”的方法，创建“集团保障托底、区域组织共建”的商务楼宇党建新模式，在安泰国际广场楼宇党总支下设3个党支部，分别与永安期货等4个组织关系不在本楼宇的党组织开展共建活动，将党组织覆盖到每个角落。
　　筑牢党建新阵地。建设占地3000平方米的“安泰党群服务中心”，配套“一站式”服务窗口、共享功能区、组织生活馆等12个功能区，搭建起组织联动、党群联建、服务联办、资源联享综合服务平台。
　　优化党群新服务。定期组织开展“红嘉”党建圆桌会、“商嘉”企业联盟会、“安嘉”党群恳谈会，协商议事，化解矛盾；以楼宇党群服务中心为核心，构建7大服务体系，涵盖党建服务、共享资源、税务咨询等不同领域，开展惠企宣传、党企座谈、普法沙龙等主题活动，为入驻企业提供“上门送服务”活动。
　　与此同时，安泰实业党委主动担当作为，积极回馈社会，启动“安泰公益3.0”计划，通过党建共建、文化惠民、启梦教育、幸福养老、社区服务等形式将为民服务推向深入，累计实施公益行动200余项，投入金额超过3000万元。

（日照报业全媒体记者 张磊）