日照新闻网讯（记者 姚彩虹 通讯员 周磊 张海伟 王远志）近年来，东港区国税局紧紧围绕税收中心工作，瞄准文化、制度、监督、服务四个支柱，凝聚党建工作合力，实现组织建设、党员素质和工作业绩的稳步提升。
　　以文化为引领，增强基层党建凝聚力。以“创先争优作表率、转型升级当先锋”为主题，积极倡导岗位文化。在办税窗口设置党员示范岗、巾帼红旗值班岗，积极评选“党员先锋模范岗”“感动东港国税人物”等，先后有8人荣获全国“巾帼文明建功先进个人”、全市劳动模范等称号。
　　健全制度机制，夯实基层党建基础。党建工作领导小组采取“一事一记”的形式对党组织书记直接抓基层党建情况进行全程纪实，按季备案，年终进行总结评价。创新学分达标制度，定期组织业务考试、技能比武，考试成绩与个人绩效考核挂钩，建立起以考试带动提升党员干部素质能力的学分达标考评机制。
　　强化党内监督，助力全面从严治党。党组书记带头履行“一岗双责”，将党建工作落实到党组每位成员，强化压力传导和责任追究。充分发挥“民主监事会”参与决策、实施民主管理的作用，营造良好的党建工作环境。
　　以服务为统领，激发党建新活力。开展“专项大走访”活动，深化“便民办税春风行动”，在便民服务中抓好党建。扎实开展党群“双向直通”、新农村建设帮扶工作，建立领导挂点、支部包组、党员帮户的长效服务机制。